2023-02-09
2月2日，漢變公司召開2023年工作會暨第三屆職工代表大會第七次會議，會議以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的二十大精神，傳達落實集團公司2023年工作會精神和集團公司黨委書記、董事長燕林豹重要講話精神，總結(jié)漢變公司2022年工作，分析當前形勢，部署2023年工作任務。
會上，漢變公司黨委書記、董事長李錦軍作了講話，肯定了2022年廣大干部職工團結(jié)拼搏、擔當作為，取得來之不易的成績，對做好2023年各項工作提出了要求。
李錦軍指出，2022年，漢變公司在集團公司的正確領(lǐng)導下，在漢中市委、市政府的關(guān)懷下，堅持“疫情要防住、經(jīng)濟要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的總體要求，聚焦“三個決戰(zhàn)決勝”和年度目標任務，穩(wěn)經(jīng)營、提效益、控風險、抓落實，群策群力，以干克難，拼搏進取，在重點項目建設(shè)、市場拓展、改革創(chuàng)新、基礎(chǔ)管理、職工隊伍素養(yǎng)及職工收入穩(wěn)步提升等方面都取得了實質(zhì)性進展。
李錦軍表示， 2023年公司的經(jīng)營發(fā)展挑戰(zhàn)與機遇并存。公司將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大精神，落實集團公司決策部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，聚焦主業(yè)，堅持“電力變與特種變加服務”發(fā)展戰(zhàn)略，以“穩(wěn)增長、強黨建，促改革，謀創(chuàng)新，控風險，抓落實”為目標，拼搏創(chuàng)新，內(nèi)抓管理，外拓市場，提質(zhì)增效，推動企業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展目標邁進。
李錦軍要求，做好2023年工作，一是堅持問題導向、目標導向，深化改革，深入推行精細化管理理念，強化質(zhì)量管控、風險防控和執(zhí)行力考核，強基固本，不斷提升公司運營效益和經(jīng)營質(zhì)量。二是加快技術(shù)創(chuàng)新步伐，強化質(zhì)量品牌戰(zhàn)略，以優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品不斷拓展市場份額，樹立公司品牌形象。三是全面準確貫徹新發(fā)展理念，加強干部隊伍和人才隊伍建設(shè)，以管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新不斷提升企業(yè)核心競爭力。四是抓好重點項目和技改項目建設(shè)，通過項目帶動，以高附加值產(chǎn)品開拓市場，提升盈利能力，形成新的經(jīng)濟增長點。五是加強黨的領(lǐng)導，為高質(zhì)量發(fā)展領(lǐng)航賦能。
黨委副書記、總經(jīng)理焦建成向大會作了《群策群力、以干克難，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展邁出新步伐》工作報告。
報告指出2022年是公司全面推進“十四五”發(fā)展規(guī)劃的關(guān)鍵之年，面對疫情反復沖擊與經(jīng)濟下行的雙重壓力，漢變公司堅持任務不減、目標不變、標準不降，負重奮進，較好完成了年度主要經(jīng)營目標。
報告客觀分析了漢變公司當前發(fā)展形勢，提出了2023年工作思路、工作目標和主要任務。要求全體干部職工以敢超者為本，凝心聚力，敢超敢為，踔厲奮發(fā)，把起步?jīng)_刺、決勝全年的干勁鼓起來，起好頭、邁好步，為實現(xiàn)公司全年既定目標爭流競帆，為集團公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻漢變力量。
會議聽取并表決了職代會決議。會上，漢變公司與8家獨立考核單位、部門分別簽訂了2023年度經(jīng)營業(yè)績考核責任書、安全生產(chǎn)目標責任書和黨風廉政建設(shè)目標責任書。
會議由公司黨委副書記、工會主席劉浩主持。公司領(lǐng)導、中層干部、職工代表和受表彰先進集體代表、先進個人參加了會議。
